| Il lavoro creato con il progetto 2projects4all
Introduzione, caratteristiche e appunti.
Il tempo passerà inclemente, e sicuramente non ricorderemo i passi fatti lungo il cammino, ma certamente ricorderemo le impronte che avremo lasciato.
In questa sezione, non voglio fare un lungo e metodico elenco della mano d’opera necessaria ai due stabilimenti oggetto del progetto 2projects4all, piuttosto preferisco illustrare in maniera figurativa, come se voi foste dinanzi a me, cosa intendo e cosa chiedo ai futuri dipendenti, di ogni stabilimento che si aprirà a catena, se ci daremo da fare. In ogni caso, come attenzione richiede, avete già letto un anticipo della tipologia delle maestranze necessarie, nelle sezioni Progetto 1 e Progetto 2, quindi ora vedremo, prima in generale e poi a livello settoriale cosa si richiede ai dipendenti del progetto 2projects4all.
Se siete saltati immediatamente in questa sezione, solo perché avete letto la parola Lavoro, avete già commesso un errore. Come il solito, per evitare le due famose frasi, domande ripetitive, senza senso e senza alcun nesso, v’invito a leggere tutto il sito, in maniera da comprendere bene il messaggio, cominciare a capire il soggetto (io), e avere un quadro completo della situazione per aiutarmi a promuovere il progetto 2projects4all.
Ad ogni modo, anche se è una cosa antipatica, ripeterò di nuovo, come già illustrato nelle sezioni Collabora e Esclusioni, che questa non è un’operazione, o, un sito di rastrellamento di nominativi, qui non si fa incetta di numeri di telefono, qui non si fa accaparramento di progetti e idee altrui per trarne profitto in altro luogo, questa NON È un’agenzia per cercare o offrire lavoro, questo non è un sito di mediazioni o interinale che a dir si voglia. Non dovete assolutamente inviare denaro in donazioni, con la speranza che io vi dia nominativi, indirizzi e/o segnalazioni, che vi presenti qualcuno o vi porti dentro qualche azienda che cerca dipendenti.
La donazione in denaro volontaria per sostenere il progetto 2projects4all, non dà diritto, in generale, a nessuna priorità, nessuna preferenza, nessuna garanzia di assunzione, nessuna prelazione su posizioni societarie, nessuna titolarità su qualsiasi attività o cose inerenti al progetto 2projects4all, o alle sue aziende a esso collegate.
Chiarito nuovamente questi dettagli, v’illustrerò come intendo procedere, per quanto riguarda la formazione della prima squadra di personale che s’installerà nella prima azienda, che è colei che avrà il controllo su tutte le operazioni. Parto dal presupposto, che tutti quelli che stanno leggendo, siano persone dotate d’intelletto e raziocinio e che quindi capiranno perfettamente il mio modus operandi.
La prima squadra, dovrà tassativamente essere formata da persone già formate e competenti nel loro campo. Che cosa vuol dire questo? Vuol dire che la prima squadra, dovrà funzionare come un orologio ben sincronizzato, dovrà essere preparata e avere sulle spalle, l’enorme responsabilità di riuscire in tempi brevissimi a installare, avviare e rendere produttive le aziende che apriremo con il progetto 2projects4all.
Non è una cosa da prendere sottogamba, voglio essere ben chiaro, anche se si è super competenti nel proprio campo, ma non si è in grado di sopportare le enormi pressioni iniziali per avviare il progetto, non fatevi avanti per nessun motivo. Dovete rendervi conto, che in caso di non riuscita per una vostra défaillance, avrete la responsabilità che altre persone perderanno la possibilità di avere un lavoro. Non dovete mai perdere di vista, che il progetto 2projects4all, è fondato sul criterio di aiutare tutti, quindi, se a causa di diverse persone che si sopravalutano e poi non portano a termine il loro compito, il progetto fallisce, tutti perderanno la speranza di potersi creare un lavoro a misura di essere umano.
Nelle altre sezioni, vi ho parlato di voler creare un diverso modo di lavorare, questo è vero, ma tenete presente, che se volete godervi la pace e la tranquillità in casa vostra, prima dovete prendere cazzuola e cemento e costruirla prima di arrivare al dunque. Questo è un piccolo esempio, perché capiate, che qualcuno all’inizio si deve sacrificare per gli altri, e questo qualcuno sarà la prima squadra, il primo equipaggio, che dovrà salire a bordo e collaudare il nuovo vascello, sarà la prima che insegnerà e trasmetterà a coloro che verranno dopo, saranno coloro che lasceranno un segno. Questo è il significato del titolo di questo paragrafo, una piccola cosa dal significato enorme e imperituro.
Queste persone saranno quindi fortemente responsabili, dinamiche, di mentalità molto aperta, dovranno avere una visione del mondo diversa, passione nel costruire, inventare e ideare, fantasia, allegria, sognatori, portatori innati di pace e sentimento, disposti a mettere in discussione le ovvietà e le leggi fisiche, in altre parole, dovete essere tutto il contrario di quello che chiedono le industrie moderne di oggi ai futuri dipendenti di domani.
Queste peculiarità devono essere la base per tutti, nessuno escluso, anche per coloro che saranno assunti in futuro, dalla segretaria al cuoco tutti dovranno avere queste caratteristiche. A me non importa della vostra nazionalità, razza, cultura, orientamento sessuale, se siete laureati o se avete solo la licenza elementare, a me interessa quello che avete dentro e quello che potete dare. Siamo stati creati con tre strumenti fondamentali, mani, cervello e cuore, se siete esseri umani capaci di usarli e avete il dono di saperli sincronizzare come Madre Natura impone, allora siete nati per il progetto 2projects4all.
Il guerriero che crede nel suo cammino, non ha bisogno di dimostrare che quello degli altri è sbagliato (Paulo Coelho).
Vi ripeto, di non prendere alla leggera quest’avventura, non lasciatevi trasportare solo dall’entusiasmo per le belle parole. Siate concreti e solidi. Come vi ho già scritto sopra, a me non interessano i titoli di studio, io ho la licenza media, ho frequentato fino al secondo anno le professionali di elettronica, eppure ho imparato e studiato da solo più di quello che umanamente possa fare uno studente tradizionale.
L’ho fatto per passione, ho appreso diversi mestieri artigianali, ho programmato e costruito informaticamente parlando, ho progettato elettronica pura, ho creato e avviato industrie per i clienti, ho insegnato a studenti, ingegneri e artigiani, insomma tutto quello che mi dava passione e gioia da realizzare con le mie mani, la mente e il cuore, l’ho fatto. Questo per dirvi che se io sono potuto arrivare dove desideravo, nonostante mi sia fatto e mantenuto da solo dall’età di 16 anni, ho la certezza che tanti di voi, avete questa passione innata per l’apprendimento e la creazione. Il segreto è proprio questo: passione, questo ti dà la carica e la spinta per realizzare, esprimerti e condividere con tutti.
Siate guerrieri, imparate e trasmettete, e se decidete di imbarcarvi in quest’avventura, fatelo perché sapete che lotterete per il vostro prossimo, per questo pianeta e per far bene il vostro lavoro, in modo da offrire una possibilità in più a un vostro collega di domani.
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Tutto quello che serve al male per trionfare, è che gli uomini buoni non facciano niente (Edmund Burke).
Quando guardate la televisione, ascolterete fino alla nausea, ripetere sempre le stesse cose, mi riferisco soprattutto, al come, al quando e perché bisogna cambiare le cose, solo che chissà come, queste cose non cambiano mai. Bisogna assolutamente marchiarsi a fuoco nel cervello, che occorre perdere questa noiosa abitudine di aspettarsi sempre che qualcuno cambi le cose per noi. Questo non succederà mai. Cambiare le cose dallo status attuale, non permetterebbe più a certe entità di godere finanziariamente delle vostre sofferenze lavorative. Questo è un dato di fatto, che lo vogliate accettare o no. Perché le cose cambino, occorre darsi da fare, ognuno di noi nel suo piccolo deve compiere dei cambiamenti.
Noi viviamo una vita paradossale. Perché? Vi faccio un esempio e questa volta vi parlerò come un analista di mercato con un palmo di pelo sullo stomaco, in altre parole colui che consiglia le grandi aziende su quale prodotto puntare per fare i soldi, come si dice nel comune modo di parlare.
Dopo aver illustrato con le classiche slide questo nuovo e fantasmagorico prodotto chiamato cellulare, il committente, come avviene alla fine di ogni presentazione, mi domanda: “Si tutto bello,.. però, questo prodotto ha delle controindicazioni o pericolosità in generale?” ed io, che ovviamente sono tenuto a comunicare tutte le informazioni e non posso, per legge, nascondere nulla al cliente: “Bè, sì, qualche piccolo dettaglio ci sarebbe… dunque, intanto è costruito con delle plastiche che si possono riciclare, per contro ha al suo interno dei metalli nobili che sono presi con la forza e con l’inganno in paesi del terzo mondo, contiene anche molti materiali non riciclabili, poi ci sono dei metalli tossici non smaltibili attraverso i normali canali, inoltre le sue emissioni elettromagnetiche sono cancerogene e dannose per la salute, e infine, per funzionare bisogna costruire una rete di ponti radio, che inonderebbero di pericolose radiazioni tutte le città del mondo. A parte questi dettagli, non c’è altro. L’articolo si può immettere immediatamente sul mercato!”
Chiaramente il cliente fa un balzo sulla sedia, e con gli occhi sbarrati domanda: “Ma.. mi scusi, non c’è rimedio a queste cose? Non avremo problemi a commerciarlo?”, io, simpaticamente e rassicurante, come il mio mestiere impone gli rispondo: ”Ma no! Non si deve preoccupare! È uguale come commerciare un’automobile! La gente la vuole perché è comoda ed è di moda, ma poi non gli importa nulla se con i gas di scarico si procura un cancro ai polmoni e con le trivellazioni, uccide il mare e la natura! Alla gente non gliene frega proprio niente! Per loro è più importante avere che non avere, stia tranquillo, tutto il resto è secondario. Anche se il cellulare farà venire loro un tumore al cervello, lo compreranno comunque!”… E fu così che nacque, si produsse e si commercializzò il cellulare.
Questo per farvi capire in modo definitivo, che chi sbaglia principalmente, siamo noi che non ci ribelliamo a questo genere di cose, quindi poi non bisogna lamentarsi se ci facciamo del male da soli. Per terminare, dovreste solo immaginare cosa succederà, quando tra poco sarà attivato il nuovo sistema G5, non avete la più pallida idea degli effetti che avrà sugli esseri umani.
Quest’aneddoto, è un’altra maniera di spiegarvi, che la dovete smettere di puntare il dito sempre contro qualcuno e dire: “è colpa sua” o “è colpa di quell’altro”, arrivando anche al punto di ripetere in continuazione: “guarda quegli stronzi che cosa ci fanno!”. Fino ad oggi, tutto quello che ci è piovuto sulla testa, è perché lo abbiamo cercato e lo abbiamo permesso noi. È vero che non ci informano, è vero che fanno di tutto per depistarci, è vero che le industrie ci ingannano, ma tutti noi siamo dotati del dono dell’intelletto, quindi, o per pigrizia, o per mancanza di voglia, o nascondendosi dietro alla scusa: “io non ci capisco niente”, siamo sempre noi che permettiamo tutto questo.
I nostri vecchi, coloro che sono sempre stati accusati da noi di rimanere indietro, di essere degli antichi, dei fossili, erano gli unici lungimiranti che usavano sempre un’unica frase: “m’informo e poi ti dico!”. Tassativi, secchi e chiari. Non li facevi fessi con mille pubblicità, o le miriadi di balle televisive. Tutti abbiamo sempre pensato, che solo perché alcuni si rimbambivano di Telenovelas davanti alla televisione, non fossero in grado di capire niente. Intanto ora, sono loro che aiutano, supportano finanziariamente la famiglia e danno sempre gli inascoltati giusti consigli. Quanti di voi rimpiangono la martellante frase con cui ci ossessionavano tutti i santi giorni, dicendoci sempre: “Pensa al domani..” Secondo voi chi è che ha sbagliato sino ad ora?
Riuscite a mettere da parte per un momento, l’arroganza e la scusa di nascondersi sempre dietro agli errori del sistema? Dopo tutto questo, se poi c’è il classico furbone che si approfitta di noi guadagnandoci sopra, questo avviene perché noi sempre glielo permettiamo. Siamo noi quindi i primi che dobbiamo operare un sostanziale e radicale cambiamento. Come vi ho scritto nella sezione delle Motivazioni, io ho deciso e fatto quella sterzata necessaria, per farmi passare i conati di vomito che avevo tutti i giorni, continuando a fare sempre la cosa sbagliata, quindi ora la dovete fare anche voi.
Tutti quanti, abbiamo sempre questa maledetta foga di trovare soldi per vivere, ma vi siete chiesti che vita facciamo? Nessuno ci fa caso, ma la maggior parte dei vostri soldi, li spendete per farvi del male, e dopo che vi siete fatti del male, dovete spendere altri soldi per curarvi, e dopo che siete guariti un poco, riprendete nuovamente a farvi del male. Dallo stipendio, una buona fetta se ne va in tecnologia, quella dannosa che vi ho citato poc’anzi, poi va in auto, carburanti, motorini, cellulari, computer, tablet, forni a microonde ecc..
Vi faccio una domanda stupida, quand’è che vi siete veramente comprati qualche cosa di naturale per voi? Intendo dire una vera maglietta di cotone puro, un vero piumino fatto di cotone o canapa con vero piumino d’oca, un vero uovo con il tuorlo bello arancione scuro, una coscia di pollo di colore giallo scuro e così via? Siete convinti di averlo fatto? Bè, voglio togliervi l’illusione dicendovi che queste cose non esistono quasi più. Perché? Semplice, perché noi abbiamo permesso che scomparissero comprando sempre le cose più economiche e scadenti.
Di nuovo perché? Semplice, perché la priorità maggiore è quella di avere tutte le stupidaggini tecnologiche da cui dipendiamo senza freni, e soprattutto, occorre avere sempre accanto l’amato cellulare ultimo modello e siccome uno non basta, meglio averne due, e ovviamente bisogna fare la ricarica e che sia ricca e abbondante perché sai… io parlo tanto! E qui smetto, perché so già di essere pedante davanti ai vostri occhi, e perché potrei illustrarvi migliaia di esempi, per farvi intendere che se il mondo sta andando in rovina è a causa nostra e non di altri.
Molti di voi, ancora non hanno compreso che il Paradiso era qui! Per questo vi chiedo di avere mentalità aperta e una nuova visione per ricostruire una società diversa, sennò le cose non cambieranno mai e il male e gli altri trionferanno sempre grazie a noi che non muoviamo un dito.
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Non stancarti mai di aspettare, perché il giorno più bello della tua vita può arrivare domani (Romano Battaglia).
Con l’azione di formare il primo equipaggio iniziale con persone più qualificate dello standard abituale, non vuol dire che le prossime assunzioni dovranno per forza di cose essere così. Questo, state tranquilli, non accadrà, perché verrebbero a cessare tutti i presupposti per cui è nato il progetto 2projects4all, ovvero, quello di dare a tutti la possibilità di guadagnarsi il pane con un lavoro a misura di essere umano.
Come vi ho detto all’inizio della sezione, parto dal presupposto che tutti voi siate dotati d’intelletto, quindi, se nel vostro bagaglio culturale ci sarà qualche carenza, questa la apprenderete strada facendo, perché un altro degli obiettivi del progetto 2projects4all, è quello di trasmettere a tutti quello che s’impara lavorando. Se avete letto bene tutte le altre sezioni, provate solo a immaginare quanti mestieri artigianali e non, sarebbero insegnati nelle aziende create dal progetto 2projects4all, davvero tanti.
Prestate bene attenzione quindi, perché le assunzioni avverranno non solo per le specifiche competenze che elencherete e dimostrerete, ma sarà soprattutto per come vi presenterete. Questa è una nota da non prendere sottogamba. Il Curriculum Vitae che presenterete, dovrà essere completo in ogni sua parte. Vi sarà chiesto di scrivere tanto e soprattutto di raccontare. A me non interessano i curriculum standard, in formato Europeo, o in qualsiasi altra salsa vi abbiano insegnato a fare. Il vostro curriculum deve essere da voi creato, deve esprimere la vostra personalità, e il riuscire a farlo diverso dallo standard, avrà come significato che avete le basi per un potenziale cambio di rotta.
Trovare scuse, come “non ho tempo”, “l’ho già bello e pronto”, “ma cosa chiede questo qui?”, significheranno che siete talmente fossilizzati sull’indottrinamento ricevuto, che sicuramente non siete aperti a decisi cambiamenti nella vostra vita.
Proseguiamo, in ogni caso, non è finita qui. Al curriculum sarà allegato anche un video di presentazione, dove illustrerete lo scritto del curriculum, esperienze sui posti di lavoro, fatti belli e brutti accaduti sui posti di lavoro, racconterete parti della vostra vita, anche queste belle, esaltanti o brutte, le vostre idee, i vostri orientamenti (facoltativo), le vostre passioni, i vostri hobby, lo sport, i vostri amici, il miglior amico/a, che cosa vi piacerebbe fare per il vostro lavoro, che cosa cambiereste, che cosa innovereste o inventereste, altre idee su come creare un lavoro nuovo o inventarvene uno da zero. Inoltre la vostra creatività, lo zelo, le antipatie, che cosa è per voi esaltante, il mondo d’oggi, la società dal vostro punto vista, il sistema, gli eventi climatici, insomma tutto quello che vi viene in mente e tutto quello che volete dire.
Quelli che vi ho anticipato, sono una traccia e non un’obbligatorietà, maggiore espressività darete, maggiori strumenti di valutazioni avrò. Sia ben chiaro, che non è obbligatorio inviare il video, prendete però in considerazione, che è un ottimo strumento di valutazione per me, e un valido veicolo di comunicazione ed espressione per voi. Ad esempio, su quest’ultimo punto, con il video, avete la possibilità di presentare visivamente dei vostri lavori, potete far vedere i vostri progetti, sia che siano di natura lavorale, che di vita sociale, le vostre invenzioni, le vostre creazioni, la presentazione della vostra compagna/o di vita, la famiglia e tutto quello d’intelligente che vi passa per la testa.
Non ci saranno degli standard di presentazione, fatelo come volete e non è previsto un limite di durata. A voi la decisione, questo serve anche per valutare la vostra autonomia, determinazione, espressione e non ultimo in ordine d’importanza, la vostra apertura mentale a un cambiamento e a una visione diversa su tutto.
Non cercate di fare un video, dove dite tutto quello che piace a me per compiacermi, sarebbe un grosso errore! Sicuramente cestinerei il video. Siate solo voi stessi. Il video, può essere girato con strumenti professionali, con una semplice videocamera, con un cellulare o con una cinepresa a manovella, non m’interessa, l’importante è che esprima voi stessi. Evitate di mettervi in testa che se m’inviate un video scalcinato, ritagliato con le forbici o inviate un curriculum scritto sulla carta da pane, io valuti il vostro essere da questo, la cosa fondamentale è il contenuto che avete dentro.
Rispondo subito a tutti quelli che si faranno la fatidica domanda: “Perché tutto questo?”, semplice, a parte le motivazioni che vi ho scritto sopra, il progetto 2projects4all, e per conseguenza le sue aziende, si baseranno prevalentemente sull’espressività totale di chi ci lavorerà dentro. Essendo aziende basate sulla multimedialità e la comunicazione attiva (Attenzione! Non come quella attuale dei media!), tutti, nessuno escluso, parteciperanno a queste attività, indi per cui io devo sapere su chi contare per designare i lavori a tutto campo.
A tutti sarà data questa possibilità, anche a chi fa le pulizie o fa il guardiano dell’azienda, lavori nobili e vitali per un’azienda civile, e che ci crediate o no, ho molte idee anche per loro. La nostra espressività sarà uno dei cavalli di forza per queste aziende, quindi, ecco il perché di tutto questo.
Sono molto pignolo, e attentissimo ai dettagli, anche di quelli che per voi sono trascurabili e difficilmente non noto evidenze anche nascoste. Io non sopporto le menzogne e i bugiardi e chi non ha il dono di dire la verità. Se semplicemente mi accorgo, che cercate di far vedere una persona diversa da quello che siete, il vostro curriculum sarà immediatamente cestinato e classificato negativamente.
La genuinità e l’onestà sono le parole d’ordine. Infine, è ovvio che ci saranno tante persone che non saranno assunte, per lo meno nell’immediato, a tutte queste, anticipatamente dico, che a tutti quelli che avranno inviato il curriculum, partecipato alla promozione, diffusione e sostentamento economico del progetto, sarà data la possibilità di crearsi un lavoro direttamente a casa, dando la possibilità di collaborare direttamente, senza intermediari, con le aziende nate dal progetto 2projects4all.
Sto lavorando a un’appendice lavorativa da applicare al progetto e da eseguirsi subito ad aziende avviate. Se seguirete le mie indicazioni, sarà un lavoro remunerativo e soddisfacente per voi. Questo è un altro motivo, per cui il vostro aiuto per diffondere il progetto a macchia d’olio, sia qua in Italia che all’estero, è vitale. Questo è un buon metodo per crearsi da soli un lavoro proprio e pulito, senza che nessuno vi mangi sulla schiena.
Chi dovesse trovare noiose, pedanti o eccessivamente rigorose le informazioni sopra riportate, ha già trovato un’illuminante motivazione per allontanarsi immediatamente dal progetto 2projects4all. Quelli che si danno già per vinti, che sanno solo criticare o che fomentano gli altri per trovare decadenti alleati, hanno evidentemente dentro molta rabbia e negatività, cosa che non gradisco avere intorno a me, quindi chi è zavorrato di queste pessime qualità, è pregato di fare vela altrove e di fare tesoro su una riflessione in particolare “che cosa sto facendo della mia vita?”. Tutti coloro che hanno le tasche piene di verità, sono pregati di andarla a spargere altrove, qui non ne abbiamo bisogno.
Tengo a ribadire ancora una volta, a tutti quelli che vogliono partecipare al progetto 2projects4all, che queste aziende, non saranno da spolpare con l’arroganza e l’avidità che contraddistingue quasi tutto il mondo dell’industria. Quindi, tutti quelli impegnati nella frenetica corsa alla carriera, alla competizione, alla fobia dello stipendio planetario, alle agiatezze promesse dai vertici, sappiano fin da subito che con il progetto 2projects4all, questo non si può fare e non si farà.
Come avete letto nella sezione Finanziatori, neanche chi metterà i soldi per fondare queste aziende e permettervi di avere un lavoro, potranno godere di questi privilegi, nonostante abbiano più diritto di voi di averle. Quello che faranno in seguito con i loro soldi, sono affari loro, in tutti i casi, per nessun motivo, queste agiatezze perverranno dalle società nascenti del progetto 2projects4all. Qualsiasi cosa sarà detta e scritta in maniera anticipata, in modo che non nascano equivoci e si ricorra come sempre all’utilizzo delle due famose frasi.
Insieme a me, voglio solo esseri umani veri e non macchine calcolatrici senz’anima. Per chi invece deciderà, di mettere il proprio calore umano a disposizione del prossimo, partecipando al progetto 2projects4all, seguono in sintesi le varie posizioni lavorative, al vaglio del progetto. Faccio presente che questa lista è solo una bozza, dove è possibile fare delle aggiunte o dei tagli, secondo come si presenterà lo svolgimento del progetto. Sarei un bugiardo e un pessimo stratega nell’affermare che la lista, così è e così sarà, specialmente senza aver preso in considerazione tutte le variabili in gioco nelle catene produttive.
Le caratteristiche generali per TUTTE le categorie di lavoratori delle future aziende del progetto 2projects4all, sono una traccia per cercare di creare il primo affiatato equipaggio che deve salire a bordo per questa fantastica impresa. Dovranno quindi essere, persone di polso, vigorose d’animo, massima positività (chi ne fosse sprovvisto sia disponibile a lasciarsi aiutare a esserlo), sempre sorridenti, mentalmente aperti a nuove innovazioni, essere socialmente informati, avere una predisposizione nel captare cose ed eventi speciali, concreti e coerenti nell’esporre le proprie idee, essere collaborativi con tutti, avere ancora voglia di imparare e di insegnare, essere generosi, disponibili al sano confronto, tendere la mano a chi ha bisogno, saper confortare il prossimo, avere sensibilità ai problemi altrui, essere disponibili a un vero cambiamento specialmente per quanto riguarda le proprie abitudini, essere disponibili a credere che questa sia una battaglia contro il male e la falsità totale, e infine essere una persona che si rende conto di come stiamo distruggendo l’ambiente e il nostro mondo.
Per quanto riguarda la negatività, NON bisogna essere maschilisti, razzisti, permalosi, avidi, litigiosi, aggressivi, presuntuosi, dotati d’ironia che sfocia nel sarcasmo, spocchiosi, polemici, orgogliosi, prime donne, caustici, fanatici sportivi, intolleranti verso chi è diversamente abile, con orientamento sessuale diverso dal proprio, o con diverse credenze religiose, chi trova un abbraccio fastidioso e scostante, chi ossessiona gli altri con le proprie credenze religiose o calcistiche, e soprattutto essere beffardi e invidiosi.
Sappiate che io non tollero la mancanza di rispetto, generare stati di ansia e paura, insulti, apprezzamenti pesanti, l’ossessione e la persecuzione nei riguardi delle donne. Tutti questi comportamenti inopportuni, costeranno l’immediato licenziamento e allontanamento dall’azienda, anche si è assunti a tempo indeterminato. Abbiamo tutti il dono dell’intelletto, quindi bisogna dimostrare di saperlo usare.
Inoltre, nota molto importante: chi crede che una volta assunto, sarà sicuro di poter mettere radici, manifestando un comportamento diverso da quello che è stato richiesto, ingannandoci tutti con bugie e menzogne, sia sulle capacità lavorative, che su quelle comportamentali, sappia che si sbaglia di grosso. Chi commette questo errore sappia sin da subito che sarà prontamente messo alla porta. In questo progetto, a tutela di tutti quelli che vi partecipano con onestà, per gli inganni e le bugie non esisterà il perdono lavorativo e la defenestrazione dal boccaporto sarà immediata. Uomini e Donne avvisati, mezzi salvati. Su questa nave, lo scorbuto non è ammesso.
Proseguendo nel campo note, evidenzio che la selezione dei potenziali dipendenti, avverrà in diverse fasi. La prima sarà l’esamina dei curriculum e dei video, in seguito vi sarà inviato via email un primo test da compilare e rispedire via email. Subito dopo, seguirà un primo colloquio di persona, per discutere dei vostri curriculum e del primo test, e dove potrete eventualmente colmare con altre informazioni il vostro fascicolo. Dopo la prima selezione, sarete chiamati a sostenere degli esami che saranno preparati Ad Hoc, per ogni branca del settore lavorativo di appartenenza. Al superamento di questo avverrà l’assunzione di prova e via dicendo come l’assurda legge Italiana, impone.
Il fine ultimo è l’assunzione a tempo indeterminato, che è uno dei fondamenti del progetto 2projects4all, per la creazione di un lavoro a dimensione di essere umano. La remunerazione sarà livellata tra tutti i dipendenti delle due società, anche se la legge impone che un ingegnere debba guadagnare il triplo di un addetto alle pulizie, questo da noi non avverrà. Vi sarà sì una differenza, ma state pur tranquilli che ogni stipendio sarà equo per tutti (“4all”).
L’ho scritto due o tre paragrafi sopra, da noi, i mega stipendi saranno vietati, quindi le prime donne alla ricerca del tesoro maledetto, sono pregati di fare vela altrove. Quando gestivo le assunzioni dei miei clienti, sono sempre stato ricattato da questi soggetti che si credono Dio che passeggia in terra, ingegneri, informatici, programmatori, progettisti, pensano sempre di essere coloro che hanno il potere in mano, tutte persone vuote e senz’anima se non quella giurata al dio denaro.
Mai queste persone hanno pensato come prima cosa, di aver ricevuto un dono da mettere a disposizione degli altri, l’unico fine è di trarne profitto esclusivo per loro stessi. Comunque state tranquilli che il mondo è grande, c’è tanta brava gente disposta a condividere un sogno e un progetto, che sicuramente si uniranno a noi. In ogni caso, per non far perdere tempo a nessuno, rispondo subito a quelli che sarebbero tentati di chiedere: “Di che stipendio stiamo parlando?”. La risposta è: “Andate a cercare la risposta altrove, perché con una simile domanda, evidenziate, che non avete capito nulla del messaggio, quindi non potete far parte del progetto 2projects4all”.
Prima di buttarvi a capofitto a leggere le varie mansioni richieste, ricordatevi che se avete dei dubbi, prima di saltellare con mille domande, v’invito a leggere le note a piè di pagina.
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Elenco figure professionali.
Segretario/a.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese, eccellente capacità di comunicazione con clienti e fornitori, ed eccellente capacità di lavoro di squadra. Competenze informatiche di buon livello, perfetta conoscenza del sistema operativo Microsoft® Windows 7, del pacchetto Microsoft® Office Professional, in particolar modo di Word, Excel, PowerPoint e Outlook. Per quanto riguarda Access, Publisher, Project e Visio sono richiesti una buona conoscenza base. Occorre inoltre, capacità di scrittura su diversi supporti, ottimizzazione dei tempi di lavoro, capacità autonoma di risolvere i problemi, ottima capacità di creare, gestire e coordinare gruppi di lavoro, capacità di ricezione e accoglienza clienti, redazione ordini del giorno, organizzazioni di riunioni e video conferenze, organizzazione della corrispondenza telefonica, relazionare sotto dettatura, traduzione di testi nelle lingue richieste, inserimento dati sul sito aziendale e social network, creazione e gestione di fogli elettronici e di presentazioni in PowerPoint per uffici di ricerca, promozione, sviluppo, marketing e progettazione, preparazione di report giornalieri, settimanali e mensili, gestione agenda dirigente, ricezione e smistamento corrispondenza interna ed esterna, sia su cartaceo che online e disponibilità a viaggiare.
In questa mansione, sono comprese anche le figure che affiancheranno il contabile aziendale, quindi oltre a quanto sopra, dovranno avere competenza su gestione contratti, contabilità ordinaria, gestione paghe e contributi e avere dimestichezza con l’uso degli appositi programmi di gestione degli stessi. Per tutte le figure è richiesta la capacità del continuo apprendimento.
Commercialista/Contabile.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese, deve avere un’eccellente capacità di comunicazione e interazione con il personale, e senza stare a scrivere un elenco chilometrico, deve avere tutte le competenze di un dottore commercialista. Inoltre deve avere capacità di controllo e gestione nell’ambito dello sviluppo di piani industriali, essere pienamente competente nell’analisi finanziaria, previsionale e d’investimenti, e tutto quello che riguarda una gestione a 360°. Disponibilità a viaggiare e capacità del continuo apprendimento. Questa è una posizione molto delicata, quindi se non siete pienamente consapevoli delle vostre qualità in questo campo, astenetevi dal candidarvi.
Avvocato.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese, deve avere, un’eccellente capacità di comunicazione e interazione con il personale, competenze in Diritto internazionale, civile, tributario e amministrativo, occorre essere specializzati in Diritto industriale e Diritto della concorrenza, proprietà intellettuale, informazioni segrete, marchi d’impresa, brevetti, diritti di autore, disegni, modelli, indicazioni e denominazioni geografiche d’origine, software, banche dati, avere la disponibilità a viaggiare e capacità del continuo apprendimento. Chi ha già una carriera, ed è già affermato, tenga presente, come scritto sopra, che in queste aziende non esisteranno mega stipendi, quindi se ambite a copiose cornucopie, il progetto 2projects4all, non fa per voi. Tutte le posizioni del progetto 2projects4all, sono solo per coloro che credono in un futuro migliore e non per coloro che desiderano vivere ancora nello stantio mondo attuale.
Dottore.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese, deve avere un’eccellente capacità di comunicazione e interazione con il personale, preparazione di Medicina di base, rianimazione e pronto soccorso, infortuni, abilità chirurgica e traumatologica, eccellente conoscenza dei medicinali di pronto soccorso e intervento, capacità piena nell’utilizzo delle attrezzature mediche e sapiente uso del defibrillatore.
Dovrà altresì, essere competente nel campo dell’alimentazione e della cura naturale e innovativa. Se non si è disposti a vedere questa posizione con occhi differenti e soprattutto, se siete un medico che vive della sola medicina tradizionale moderna, allora questa carica non fa per voi. Mentalità sana e ampia e reali vedute sul vero significato della salute, devono essere i vostri punti di forza. Inoltre tenete presente che questo incarico, non comporta lo stare comodamente in ufficio ad aspettare che accada qualche cosa, come già accennato nel paragrafo Assistenza Sanitaria nella sezione Progetto 1, oltre a quanto sopra, il dottore dovrà anche occuparsi delle procedure mediche e controlli dei dipendenti, nonché redare tutte le normative specifiche con adempimenti continui richiesti dalle attuali inique leggi del nostro governo.
Il medico dovrà altresì tenere corsi informativi, corsi di aggiornamento sulla prevenzione, salute ecc. Dovrà occuparsi a 360° gradi del benessere e della salute, dell’alimentazione e della sicurezza aziendale. Insieme al personale con incarichi di sicurezza, dovrà seguire le operazioni a rischio dei lavoratori, cercando di prevenire questi eventi, con interventi diretti, relazioni, avvertenze ecc. Collaborerà altresì, insieme al personale qualificato per tale compito, alla formattazione dei documenti soggetti agli obblighi di legge, come quelli del rischio, sicurezza sul lavoro, rumori in ambiente lavorativo, rischi nell’uso di attrezzature, impianti elettrici, uso di strumentazione elettronica ecc.. Come vedete, sicuramente non gli resterà tempo per annoiarsi.
Per finire, un minimo di conoscenza di base pediatrica per assistere eventualmente i bimbi dell’asilo nido in caso di emergenza, non sarebbe male.
Programmatore firmware.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese, ottima capacità nella realizzazione di prototipi e d’ingegnerizzazione del prodotto, collaudo e supporto, dovrà essere in grado di convertire le specifiche dei clienti in specifiche di prodotto precise e puntuali, verificandone soprattutto la fattibilità.
Dovrà essere a conoscenza dei protocolli seriali come RS485, RS232, I2C, SPI, ModBus ecc., dovrà essere in grado di gestire relazioni tecniche chiare ed esaustive, dovrà essere in grado di progettare e sviluppare il prodotto in maniera autonoma, con l'obiettivo di ottenere le certificazioni Fcc, CE, CSA, Tuv o in relazione ai Paesi in cui sarà commercializzato il prodotto. Dovrà conoscere come le sue tasche, i linguaggi C / C++ / C# ed essere in grado di sviluppare firmware per microcontrollori di sistemi embedded, come ARM o Microchip, inoltre dovrà avere una buona conoscenza di elettronica analogica e digitale.
Infine se avesse anche le basi sull’utilizzo degli strumenti di Mathworks, non sarebbe male. Programmazione a basso livello e Assembly sono molto graditi. Chiaramente, questi sono i punti base, ma la cosa che mi raccomando con il cuore, è quella di avere un’ottima predisposizione all’apprendimento, perché dovrà essere in grado di acquisire e istruirsi con metodo e sapienza, su ulteriori forme di programmazione e utilizzo di hardware non comune del mercato, di cui nel progetto 2projects4all non se ne fa menzione per motivi di sicurezza.
Programmatore software.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. Questa figura, insieme ai programmatori firmware, saranno coloro, che oltre alle loro mansioni si dovranno occupare di tutta la parte elettronica e informatica delle aziende del progetto 2projects4all. Queste persone dovranno avere un’ottima capacità nella realizzazione di prototipi e d’ingegnerizzazione del prodotto, collaudo e supporto. Anche costoro, dovranno conoscere come le loro tasche, i linguaggi C / C++ / C#, oltre a Visual Basic® o più nello specifico la piattaforma di sviluppo Microsoft® Visual Studio® a partire dalla versione 2010 in su.
Occorre una perfetta conoscenza dell’architettura, funzionamento, e limiti delle piattaforme operative Windows® 7 e Linux®, conoscenza architettura, dimensionamento e configurazione delle reti IP, padronanza e metodologia dei protocolli e tecniche di trasmissione Audio e Video su protocolli IP, conoscenza della programmazione su PLC e macchine programmabili alto e basso livello, sistemi di monitoraggio, e protocolli di comunicazione industriale Modbus e similari. Queste due figure, insieme ai progettisti elettronici, lavoreranno a stretto contatto con me. Per vostra conoscenza, lo sviluppo predominante sarà, come sopra indicato, per i sistemi operativi Windows® 7 e Linux®, Windows® 10 non è preso in considerazione.
Progettista elettronico.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. Ottima conoscenza del campo elettronico analogico/digitale ed elettrico, perfetta conoscenza e padronanza degli strumenti di sviluppo Orcad® o Altium®, conoscenza nello sviluppo di alimentatori switching AC/DC o DC/DC e di potenza, progettazione di componenti per illuminazione, e assoluta competenza della componentistica LED.
Anche il progettista elettronico dovrà essere in grado di progettare e sviluppare i prodotti in maniera da ottenere le certificazioni Fcc, CE, CSA, Tuv e in relazione ai Paesi in cui saranno commercializzati i prodotti. Dovrà conoscere i sistemi di sviluppo per microcontrollori come ARM o Microchip, dovrà avere esperienza nella progettazione di dispositivi a radiofrequenza e se avesse anche delle basi per lo sviluppo di dispositivi in ambiente nautico e marino, sarebbe gradito. Anche questa figura, dovrà avere un’ottima predisposizione all’apprendimento per le motivazioni riportate nel paragrafo del programmatore firmware.
Progettista Cad/Cam.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. Piena padronanza del disegno 2D e 3D, con modellazione solida e animazione, elevata conoscenza dei pacchetti come AutoCAD®, Autodesk® 3DS Max®, Autodesk® Inventor®, AutoCAD® Mechanical, AutoCAD® Electrical, o SolidWorks® Professional, SolidWorks® Electrical Professional, SolidWorks® Simulation. Per i programmi Cam, a parte quello proposto dalla Autodesk che non mi aggrada molto, chiederei conoscenza del pacchetto della Open Mind, hyperMILL® 5AXIS o SolidCam.
In ogni caso, per quanto riguarda il Cam c’è ampio spazio di manovra per la sua scelta. Tenete presente che avremo macchine a controllo da 3/4 assi in su, che si costruiranno molteplici parti in molti materiali diversi e che saranno costruiti stampi per uso interno, per l’iniezione di plastica, silicone, gomma con nuove materie prime, quindi ragionateci sopra. Non si richiede specifica conoscenza delle stampanti 3D, essendo un campo nuovo e con poche possibilità per un normale utente di sperimentare su stampanti professionali, questa lacuna sarà da voi colmata, apprendendo direttamente sulle stampanti che acquisteremo.
Operatori di macchina Cnc.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. L’operatore deve saper eseguire la lavorazione di pezzi meccanici utilizzando macchine a controllo numerico, in conformità con i disegni di riferimento o a campioni, secondo cosa gli è richiesto. Deve essere in grado di attrezzare le macchine utensili, di eseguirne la messa a punto e di fare la manutenzione della macchina alle cadenze prefissate o in stato di emergenza.
Deve avere conoscenza delle caratteristiche degli attrezzi e utensili meccanici, disegno meccanico, avere le basi di elementi di elettromeccanica, meccanica applicata alle macchine, oleodinamica, pneumatica, elementi del linguaggio di programmazione CAD/CAM, essere a conoscenza delle normative sulla tutela della salute e sicurezza, delle procedure di controllo qualità, dei processi di lavorazione meccanici e della misurazione. Deve sapere come applicare metodi di posizionamento pezzi da lavorare nella macchina utensile, come applicare le procedure di controllo qualità, come effettuare le procedure di monitoraggio e funzionamento macchine Cnc, la regolazione parametri, come applicare le procedure di ripristino delle funzionalità delle macchine, i metodi di sostituzione utensili e come utilizzare le schede tecniche di produzione.
Stampista.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. Lo stampista sarà esecutore della realizzazione degli stampi e anche manutentore, nonché responsabile della realizzazione di tutti i particolari di sua competenza, in particolar modo quelli di fattura meccanica. Dovrà essere in grado di svolgere la mansione in modo autonomo, avrà un’ottima conoscenza degli strumenti da banco, saper usare centri di lavoro con indifferente numero di assi, elettroerosione, frese, banco di rettifica, torni sia meccanici che Cnc, lappatura, designazione acciai e trattamenti termici. Sarà in grado di verificare la conformità geometrica, e tutti i severi controlli per la collimazione.
Chi è realmente un progettista di stampi, è in grado di realizzare qualsiasi particolare meccanico, quindi le sue mansioni non si limiteranno solo alla costruzione degli stessi. Lavorerà a stretto contatto con la figura del Progettista Cad/Cam, quindi anche lo stampista dovrà saper utilizzare pienamente la stessa strumentazione software.
Stampatore tecnico.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. Dovrà svolgere l’attività di stampatore tecnico attraverso l’utilizzo di presse a iniezione, stampanti 3D, e altri tipi di apparecchiature. Tra le mansioni, si dovrà occupare del cambio stampi, riavvio presse a iniezione e allestimento. Sarà autonomo e polivalente secondo le necessità. Sarà altresì in grado di utilizzare le macchine menzionate nella sezione Progetto 1, al paragrafoAttrezzature e avrà la capacità di apprendere velocemente nuovi dettami di lavoro. Quando necessario, affiancherà lo stampista per le prove e i collaudi degli stampi realizzati internamente all’azienda.
Operatore grafico e video maker.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. Deve avere, un’eccellente capacità di comunicazione e interazione con il lavoro di squadra, essere autonomo, gestire e ideare, riprese, interviste, montaggi, apparati grafici nella realizzazione di servizi tv, campagne promozionali, reportage, documentari, cortometraggi e video corporate. Occorre avere esperienza nell’allestimento di set in interni ed esterni, saper gestire un reparto produzione, costi e individuazione delle location.
Capacità nell’organizzazione di racconti, spot ed eventi, anche per la distribuzione online. Bisogna saper sviluppare le linee guida di un brand o design, implementare la creatività digitale di contenuti, in parole povere occorre avere un’ottima attitudine creativa. Deve avere una conoscenza avanzata della linea di prodotti Adobe®, come Adobe® Premiere Pro, Adobe® Photoshop, Adobe® Illustrator, Adobe® After Effects, e altri programmi professionali. L’optimum sarebbe saper utilizzare anche il pacchetto FL Studio della Image Line. Questa figura lavorerà a stretto contatto con il centro di comunicazione multimediale delle due società del progetto 2projects4all.
Centralinista/receptionist.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. La mansione di questa figura è particolarmente delicata e non tutte le persone sono portate per essa. A carico di questa persona, vi è la completa immagine dell’azienda, quindi dovrà avere tutte le caratteristiche da me descritte in tutte le sezioni del progetto 2projects4all, dovrà essere allegra, sorridente, e infondere calore umano.
Non importa che sia uomo o donna, l’importante è capire il valore di essere la prima essenza cui un utente si rivolge quando entra in contatto con l’azienda. La prima impressione per un cliente è fondamentale, quindi la disponibilità, l’approccio, le rassicurazioni sono alla base del successo dell’azienda. Lo ripeto, questa è una mansione, (come per le altre del progetto 2projects4all) solo per chi ha la vocazione, e non è adatta a chi solo cerca uno stipendio.
Dovrà quindi avere dovizia nella prima accoglienza clienti, registrazione e controllo in entrata/uscita degli utenti, essere competente nelle attività di back office e front office, deve conoscere a menadito l'organigramma aziendale, deve avere competenze nel campo dell'archiviazione dati e della gestione della corrispondenza e deve avere competenze informatiche nel campo dell'Office Automation. Per quanto riguarda i centralini, dove la procedura sarà altamente informatizzata, non vi dovete preoccupare, per l’uso di queste attrezzature per la comunicazione, le imparerete sui nuovi sistemi direttamente sul campo.
Artigiano falegname.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. Il falegname deve avere le conoscenze di base, nella costruzione di porte, finestre, arredamenti e delle costruzioni di carpenteria. Avrà l’abilità nell’utilizzo appropriato degli utensili, il rispetto per l’ordine e la pulizia sul posto di lavoro, sarà organizzato e pronto all’utilizzo di utensili e materiali ausiliari, sarà sapiente nell’utilizzo a regola d’arte degli utensili da banco e macchinari portatili.
Dovrà inoltre essere efficiente nel controllo e riporto delle misure, sarà dotato di sapiente riconoscimento e attribuzione ai diversi sistemi costruttivi di caratteristiche strutturali, efficiente nell’approntamento di materiale, conoscitore dell’ottimo taglio, piallatura, tranciatura, incollaggio, tracciatura a regola d’arte, ed esecuzione di fresature e trapanature. Inoltre avrà capacità di predisposizione e trattamento di superfici, applicazione e montaggio di ferramenta, assemblaggio e finitura, assistenza al montaggio, preparazione al trasporto degli elementi di montaggio, protezione e allestimento a regola d’arte del cantiere e pulizia dello stesso.
Dovrà altresì essere abile, nell’apprendimento, nell’uso, di particolari macchine Cnc, ampiamente descritte e menzionate nella sezione Progetto 1, al paragrafo Attrezzature, e nella sezione Progetto 2 al medesimo paragrafo.
Artigiano meccanico/saldatore, tinteggiatore, lattoniere.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. Artigiani che devono avere capacità piene nella loro attitudine. A differenza delle altre mansioni, queste devono avere una competenza più ampia, in quanto, dovranno, secondo le esigenze, coprire diversi ruoli all’interno dell’azienda, in particolar modo nell’azienda del Progetto 2 che si occupa della costruzione di case.
Queste non sono posizioni secondarie, bensì occorre, essere pienamente predisposti alla collaborazione e all’apprendimento, per ampliare la potenzialità della forza lavoro che dovrà operare all’interno del progetto 2projects4all. Cura e precisione e scrupolosità dei dettagli sono caratteristiche ben accette.
Operatori vari.
Abilità richieste, lingue parlate e scritte: Italiano, Spagnolo e Inglese. In una seconda fase, saranno pubblicati i dettagli delle rimanenti posizioni, come pedagoga, terminalista, addetto alle pulizie, addetto alla sicurezza, ulteriori addetti al settore multimediale, radio, video, comunicazioni, speaker, conduttore ecc.
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Se vi mancano alcuni requisiti di carattere tecnico, li potrete colmare intanto informandovi e documentandovi, e in seguito imparando il resto sul campo. Se vi mancano i requisiti delle lingue, come vi ho già scritto, potete cominciare a impararle nei mesi precedenti alla chiamata di presentazione dei curriculum. Dalla data di lancio del progetto sul sito, passeranno diversi mesi prima che faccia partire la ricezione dei curriculum, quindi se siete interessati avete tutto il tempo per pre-prepararvi. Lo stesso vale se avete carenze nei requisiti per l’utilizzo del software, procuratevi delle versioni di prova che sono scaricabili da tutti i siti dei produttori, e datevi da fare con l’apprendimento. Dovete utilizzare questo metodo per ogni mancanza di requisito, e alla via così!
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